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シルバー人材センター概要

シルバー人材センターとは

  • 毎日働くことは望まないが、働く機会を得たい、社会に役立つ仕事がしたいなど、健康で働く意欲があり、センターの理念に賛同した高齢者が主体の組織です。
  • 就業を通して、高齢者自身の生きがいや生活の充実を図るとともに、活力ある地域社会をつくりだすことを目的としています。
  • 企業や家庭、公共団体などから高齢者にふさわしい仕事をセンターが請負契約の形式で引き受け、会員に提供していきます。会員は就業することによって、センターから配分金を受け取る仕組みになっています。
  • 就業は1週間当たり20時間以内の臨時的かつ短期的、または軽易な業務です。
  • 就業や収入の保障はありませんが、会員の希望と能力に応じた働き方ができます。

【事業の理念】

シルバー人材センターは、「自主・自立の組織理念」と「共働・共助の事業理念」という二つの理念に基づき運営されています。

〜自主・自立の組織理念〜

会員は自分たちで役員を選び、理事会等の組織活動を通じて、組織や事業の運営に参画します。

〜共働・共助の事業理念〜

会員一人ひとりがお互いに協力し合い、助け合いながら就業することを基本としています。

シルバー人材センターの仕組み

 シルバー人材センターは、会員にふさわしい仕事を、家庭・企業・公共団体から引き受け会員の従事した仕事に応じて、報酬(配分金)を支払います。

  • シルバー人材センターでは、「臨時的・短期的、軽易な業務の範囲」において、一般労働者派遣事業も行っています。
  • 一般労働者派遣事業とは、会員が派遣労働者として、発注者から指揮命令を受けて働く事で、雇用関係があることから、労災保険の適用となります。

組織図

組織図

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大垣事務局

〒503-0922
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大垣市上石津町牧田4780番地
TEL・FAX:0584-46-3338



営業時間:8時30分〜17時15分  休業日:土日祝、年末年始


業務・財務資料

業務資料

定款 役員名簿

令和元年度

事業計画 収支予算書

平成30年度

事業報告 正味財産増減計算書 正味財産増減計算書内訳表
貸借対照表 貸借対照表内訳表 財務諸表に対する注記
財産目録 貸借対照表及び損益計算書(正味財産増減計算書)の附属明細書

貸借対照表等の公告

平成29年度 平成28年度 平成27年度 平成26年度





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